Mit der passenden HR-Strategie Ihr Unternehmen voranbringen
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Will HR ihre Kernprozesse modernisieren und digitalisieren, hilft ein konkreter Plan. Am besten in Form einer HR-IT-Roadmap.
Unser Blick von außen hilft den Kunden, sich selbst zu hinterfragen. Und dadurch besser zu werden.
Was ist eine HR-IT-Roadmap Beratung?
Die HR-IT-Roadmap ist ein Fahrplan, eine Art Masterplan für Unternehmen, wie sie Investitionen für die Modernisierung ihrer HR-Prozesse und HR-Software in den nächsten Jahren zielgerichtet und mit einem ganzheitlichen Blick angehen können. Sie hilft,
- Digitalisierungspotenziale für HR-Prozesse zu identifizieren und Prioritäten zu setzen
- Investitionsaufwände und Zeithorizonte für HR-IT-Projekte transparent zu machen
- eine nachhaltige Zielsystemlandschaft zu entwerfen.
Alles Wichtige auf einen Blick:
Heike Kolar, Director Consulting, über die HR-IT-Roadmap
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